【贾长松】 关键人才快速培养（12DVD 35集 25.8G）
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共35集：
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Y【人力资源】—【贾长松】 关键人才快速培养 12DVD
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关键人才快速培养 01-1.avi
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讲师介绍：
贾长松《赢家大讲堂》栏目特聘专家。现任北京康普森管理顾问集团董事长,中国营销组织绩效管理专家。曾任北京六君桥企业管理研究院董事长,中国人力资源开发研究会专家团讲师,四所高校EMBA特聘专家, 《东方名家》《赢家大讲堂》专家成员。
贾长松系统解决企业绩效管理与薪酬管理机制问题,建设公司长寿模式,并担任C8(总裁营销组织管控)核心成员。
著名人力资源管理专家，清华大学——中旭商学院高级讲师，全国MINI-MBA教育特约讲师，全国CHRP（人力资源管理师）认证培训班授课讲师，受邀请参加多家高校E-MBA班授课。曾任中国世纪创为投资管理公司人力资源总监，北京金露饮料有限公司副总经理，国内某著名家电零售商人力资源总监，负责全国上百家零售店的绩效系统建立及管理人员培训工作。 贾长松先生从人力资源管理基础工作开始沉淀，到合资企业的人力资源总监，克服人力资源管理各种困难，并实践出切合中国实际的人力资源激励模式。成功为数家企业策划人力资源整体解决方案。演讲题目：《突破企业绩效瓶颈》、《如何管人、留人、用人》《非人力资源经理的人力资源管理》
课程介绍：
01．企业关键成功目标与商业模式
02．量化企业愿景
03．系统改革与系统化人才
04．企业用人的三大标准
05．找出关键人才
06．企业成功的八大要素
07．关键人才三大要素
08．关键人才招聘中五大关键点
09．人才吸引七步法
10．关键员工需求指标
11．核心高管薪酬的设定
12．关键人才培养
我抢、我抢、我抢沙发~ 没看完~~~~~~ 先顶，好同志 我是个凑数的。。。 路过，学习下 学习了，谢谢分享、、、
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