【成杰】 做最好的执行者（5DVD 14集 10.1G）

神圣林地

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聪明的人看他人做什么，有聪慧的人看他人怎样做！

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做最好的执行者 01-1.avi
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执行力--决议团队的战役力
辅佐企业打造“商界特种部队”

成杰
亚洲培训界新一代领军人物
巨海教育集团董事长、华人执行力第一导师

《做最好的执行者》精彩内容：
执行力--达成目的的关键。没有执行力就没有行动力，没有行动力就不可能胜利。
一个企业的胜利，就是每位员工在每个阶段都能一丝不苟的真实执行。

执行力是企业胜利的必要保证，假如基层没有执行力，再精准的方向都是空谈，再优秀的战略都是泡沫。有战略没有执行，企业是有方向没有力气，最终只会一事无成！

企业执行力决议企业成败，个人执行力决议个人价值，关注执行力就是关注企业和个人的胜利！
成杰教员分离多年管理理论，总结出了“最好执行者的五项修炼”，能够彻底为大家处置执行力缺乏的问题，让每位员工都成为最好的执行者，为企业做大做强保驾护航，让企业百年不倒、基业长青！

本书兼具适用性和指导性。书中的每一个细节都来源于众多优秀员工实践工作阅历的总结和提炼，并精选了大量经典、适用的案例，理论联络实践，对普通员工在实践工作中遇到的各种棘手问题都提供了细致的、可供操作性的处置办法和技巧。本书将辅佐你成为一个优秀的执行者，助你尽快迈上一个新台阶，完成自己的人生飞跃。

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目录
第一部分 执行力就是竞争力
1．执行是一种才干，更是一种肉体
理性解读执行力：快、准、狠
执行力就是战役力
执行力的意义与价值
执行不到位，一切都是空谈
世界顶尖企业的执行观
今日中国，执行力更重要
2．执行力决议成败
用行动收获一切
不要喊口号，关键在于执行
没有执行就没有胜利
没有失败的战略，只需失败的执行
承担多大义务，就有多大胜利
3．透视国人的执行力现状
对执行倾向缺乏敏理性
不注重细节，不追求圆满
不能真正做到在其位谋其职
不能严厉恪守组织的制度及请求
太多空谈成为处置问题的绊脚石
第二部分 强化结果思想，执行重在到位
4．执行不到位，不如不执行
问题呈现了，处置它
不是“做事”，而是“做成事”
布置好不等于完成好
树立结果心态，强化“结果导向”
最后步骤不到位，前面就是白执行
5．业绩是检验执行最有力的证据
业绩是检验执行优劣的规范
老板要的是圆满结果
没有功劳的苦劳毫无价值
对所做事情的结果担任任
让工作中的问题到此为止
6．细节到位，执行从细节开端
留意细节中的魔鬼
小事做到位，执行才到位
1‰的疏忽也会招致前功尽弃
小的细节常常决议大的结果
关注细节，追求杰出
7．执行没有最好，只需更好
义务不论大小，都要落实到位
第一次就把工作做到位
一直比他人抢先一步
培育永不放弃的肉体
追求杰出的执行力
第三部分 执行有方，忙要忙到点子上
8．明白执行目的
明白任务的目的与指令
置信自己一定能处置
做企业需求做的事
不让问题扩展
不要把问题留给老板
9．执行要用手，更要用脑
三分苦干，七分巧干
不时控制新的工作技艺
用更多更好的办法处置问题
不时质疑和改进你的工作
以变制变是制胜之道
10．立刻行动
立刻行动，决不拖延
当机立断，抓住最佳处置机遇
改“绝不可能”为“绝对可能”
自动自发地工作
做一分钟效率专家
11．保证效率，才干保证执行
忙，就一定要忙出结果来
要事第一，要务优于急务
凡事必有其处置办法
一次处置，不要寄望下一次
日事日毕，别把工作留给明天
第四部分 解读最好执行者的胜利素质
12．最好执行者的五大特质
干一行，爱一行，精一行
结果第一，不时创新
我的问题，我担任
不时学习，更新学问贮藏
永远不存侥幸心
13．感恩自己所具有的一切
感恩于公司的培育和信任
感恩于同事的支持和辅佐
感恩于家人的贡献和关爱
感恩于朋友的关怀和援助
感恩于客户的埋怨和选择
14．执行需求积极主动
心动不如行动，执行更需求行动
自发是有效执行的保证
态度决议一切
将压力转化为工作中的动力
按最高规范请求自己
15．主动沟通，圆满执行
沟通中知晓对方的言外之意
勤于汇报工作
到位但不越位
不找任何借口
擅长替人脱围解困，事半功倍
第五部分 追求杰出，做最好的执行者
16．让执行成为习气
每天多做一点点
让义务成为自己的生活态度
感他人之恩，责自身之过
一心一意做好工作
执行需求他人辅佐
17．勇于担任，态度是执行成败的关键
勇于承担义务，关键时辰挺身而出
工作绝不打折扣
用义务感鞭笞自己不时学习进取
不找借口，表现圆满执行力
义务有多大，事业就有多大
18．执行者的快乐思想
用100%的热情做1%的事
乐于服从，才干高效执行
充溢激情地处置
懂得感恩，接受工作的全部
快乐执行始于快乐的信心
19．带着脑袋来工作，成为发明性执行员工
优秀执行者必需是擅长动脑之人
没有做不到，只怕想不到
突破思想，不做阅历的奴隶
带着思想来工作
用对办法做对事
20．团队执行力才是真正的执行力
聪明的人主动融入团队
主动与上司谐和好关系
树立团队认识，学会与人协作
完成团队“1+1>2”的整体效果
融入团队，成就杰出
附录　成杰执行语录